הסכם היסטורי: "נפגשים" מצטרפים להסתדרות

הסכם היסטורי נחתם בסוף השבוע שעבר בין עובדי "נפגשים" מרכזים קהילתיים באור יהודה לבין ההנהלה וההסתדרות. חשוב להדגיש כי עד היום נחתם מספר בודד של הסכמים בין מרכזים קהילתיים להסתדרות. החתימה על ההסכם הוא סיכום של משא ומתן שנמשך חמש שנים בין העובדים להנהלה. עם כניסת החברה למתנ"סים, המו"מ על ההסכם הואץ עד לחתימה שהתקיימה במעמד ראש העיר, ליאת שוחט, יו"ר הסתדרות המעו"ף, עו"ד גיל בר טל, סגן ומ"מ ראש העיר ויו"ר נפגשים, אלירן אליה, יו"ר המרחב בהסתדרות, עופר חתוכה, מנכ"לית נפגשים, לאה כץ, יו"ר ועד הפעולה, חנה פיזואטי יוסף, יו"ר ועד העובדים בעירייה, יונית דלאל, נציגי ועד הפעולה, החברה למתנ"סים וההסתדרות.

ההסכם מאגד בתוכו את 170 עובדי נפגשים, בהם עובדי המנהלה והמעונות, והוא מהווה עוגן תעסוקתי עבור העובדים וזכויותיהם ומתווה של תוספות שכר ותוספות נוספות. ראש עיריית אור יהודה, ליאת שוחט, שמה לה לעצמה למטרה מהיום הראשון בתפקיד לקדם הסכם שיביא לרווחת העובדים במרכזים הקהילתיים. פריצת הדרך התאפשרה בין השאר בזכות שילוב הכוחות בין הנהלת נפגשים, ההסתדרות וועד הפעולה.

 

ליאת שוחט, ראש העיר: "רוב העובדים בנפגשים הם תושבי העיר, ואני רואה חשיבות רבה בכך שההסכם מאגד בתוכו את עובדות המעונות. נפגשים מהווה הזרוע הביצועית של העירייה בקידום תחומי החיים השונים, ואין שמחה ממני שכמו עובדי העירייה, גם זכויותיהם של עובדי נפגשים יובטחו. על אף העיכובים בדרך, אני בטוחה שההסכם שנחתם ישרת את כל הצדדים".

אלירן אליה, סגן ומ"מ ראש העיר ויו"ר הנהלת נפגשים: "בתום מו"מ ממושך, הצלחנו להביא להסדרה ולהישגים של עובדים נפגשים. הוכחנו שבשיתוף פעולה בין כל הצדדים ניתן להגיע להסכם שכולם יכולים להתגאות בו. אני מברך על ההסכם החדש, שלצד הגמישות שהוא מאפשר לארגון החשוב הזה, הוא מסייע להמשיך ולתת שירות מיטבי לתושבי אור יהודה".